भारत की विकास गाथा में नौकरियों का अंतर!

वियतनाम जैसे देशों ने जहां निम्न-मध्य आय वर्ग से उच्च-मध्य आय वर्ग तक पहुंचने में 16 साल का समय लिया, वहीं भारत 2007 में इस वर्ग में प्रवेश करने के बावजूद 19 साल बाद भी उसी श्रेणी में अटका हुआ है। चीन की प्रगति तो और भी तेज रही, जो वर्गीकरण के 13 साल बाद ही 2010 में उच्च-मध्य आय वर्ग में पहुंच गया। यदि भारत की आय डॉलर के संदर्भ में 8.5 प्रतिशत की दर से बढ़ती है, जो पिछले दशक की 5.4 प्रतिशत की दर से काफी अधिक है, तो भारत को वर्तमान उच्च-मध्य आय वर्ग की सीमा तक पहुंचने में लगभग छह साल लगेंगे। पांच आंकड़े आज भारतीय अर्थव्यवस्था की उम्मीदों और निराशाओं को दर्शाते हैं। पहला, विश्व बैंक के अनुसार, पिछले एक दशक में भारत के श्रम बल में 100 मिलियन से अधिक की वृद्धि हुई है। इस अवधि में बेरोजगारी दर में गिरावट देखी गई है, जिससे लगता है कि अर्थव्यवस्था ने किसी तरह पर्याप्त नौकरियां पैदा कर ली हैं। हालांकि, रोजगारशुदा या स्वरोजगारशुदा होना उत्पादक रूप से रोजगारशुदा होने जैसा नहीं है। गरीब लोग जो भी अवसर मिलते हैं, उन्हें झपट लेते हैं; उनके पास बेरोजगार रहने की विलासिता नहीं है। श्रम बल में हुई वृद्धि का लगभग दो-तिहाई हिस्सा महिलाओं का है, जिनमें से अधिकांश स्वरोजगार में लगी हैं और कृषि में कार्यरत हैं। वास्तव में, श्रम बल का 43 प्रतिशत अभी भी कृषि में कार्यरत है, और गैर-कृषि श्रम बल का 79 प्रतिशत अनौपचारिक उद्यमों में लगा है। ये ऐसे क्षेत्र हैं जहां मूल्य संवर्धन बहुत कम होता है। कोई भी देश तभी समृद्ध होता है जब उसका श्रम बल अनौपचारिक से औपचारिक और कम-उत्पादकता वाले से उच्च-उत्पादकता वाले रोजगार की ओर बढ़ता है। इसके बावजूद, अर्थव्यवस्था और रोजगार में विनिर्माण का हिस्सा बढ़ा नहीं है। 2020-21 और 2024-25 के बीच, गिग इकोनॉमी में औपचारिक विनिर्माण की तुलना में कम श्रमिकों को रोजगार मिला। फैक्ट्री का गलियारा बड़े पैमाने पर ऊपर की ओर गतिशीलता का सबसे प्रभावी मार्ग रहा है, लेकिन यह अब उतनी नौकरियां पैदा नहीं कर रहा है जितनी पहले करता था।